Jungen wird empfohlen, dass sie die Alten akzeptieren und wertschätzen und bereit sind von ihnen zu lernen. Es wird aber auch von den Alten erwartet sich aktiv einzubringen, bzw. auch zu erkennen wann es an der Zeit ist zu gehen, Platz zu machen für Neues.
Zumtobel, der international führende Anbieter ganzheitlicher Lichtlösungen hat vor rund eineinhalb Jahren das renommierte Fraunhofer Institut damit beauftragt herauszufinden wie sich Büronutzer die Beleuchtung im Büro wünschen.
Beleuchtung in Büro scheint ein unterschätzter Faktor für das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu sein. Das zeigt sich in einem Zwischenbericht einer Langzeitstudie des Frauenhofer Instituts. Gute Beleuchtungssituationen, die sich auf die jeweiligen Anforderungen individuelle anpassen lassen führen zu einer zu teil deutlich höheren Mitarbeiterzufriedenheit.
In Summe waren wir nahezu „unschlagbar: Der schon lange im Berufsleben stehende, erfahrene Manager mit einem Team aus Studienabgängern mit frischen Ideen.
„Zeit für Experimente – Das Erforschen von Materialien, von Stimmungswerten und die Interaktion zwischen Mensch und Objekt stehen im Zentrum von Designpraxis und sind zentrale Ausgangspunkte der VIENNA DESIGN WEEK.“ Der internationale Büroexperte Bene greift das Thema – Interaktion zwischen Mensch und Objekten – gleich in zwei Publikumsveranstaltungen am 30. September und 1. Oktober auf.
Betrachtet man die Steigerung der Produktivität in den letzten 40 Jahren, so wird man feststellen, dass diese in der industriellen Produktion um den Faktor 14 gestiegen ist. Die Produktivität der Office-Arbeitsplätze stieg trotz des massiven Einsatzes der Computertechnik nur um den Faktor 2.
Der Raum in dem Kreativität stattfinden kann wird für viele Unternehmen zum essentiellen Wettbewerbsfaktor. Doch stellt unsere moderne Arbeitswelt überhaupt den richtigen Rahmen dafür bereit? Bietet unser Arbeitsumfeld die Freiräume die wir brauchen, um kreativ und damit innovativ zu sein?
Eine Ausssendung des NÖ Wirtschaftspressedienstes erstaunt die Redaktion: Neben dem Loblied auf den Erfolg der Branche der Gärtner & Floristen, war von Bewerbermangel und gar von 20 Stunden Arbeitstagen die Rede. Na klar – bei dem Anspruch, wird sich wohl keiner finden – so die erste Reaktion. Ein Grund also für das unternehmerweb.at einmal nachzufragen.
Am Montag den 28. April 2014 ist der Shitstorm losgebrochen. Um 10:47 Uhr erreichte die Presseaussendung der Arbeiterkammer die unternehmerweb.at Redaktion. Sofort war klar: es ist jetzt nur mehr eine Frage der Zeit bis eines der großen Medien in Österreich das Thema aufgreifen.
